【広報・PR】SDGsに貢献するユニコーン企業/累計約230億円以上の資金調達
事業内容
■TBMについて TBMは2011年の創業以来、世界で急速に深刻化する気候変動や資源枯渇といった、地球規模の環境・社会課題に挑むユニコーン・スタートアップです。 環境に配慮した新素材LIMEXや資源循環等のビジネスを通じて、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミーなどGX分野で環境・社会課題を解決するべく、圧倒的な規模とスピードで挑戦を続けています。 TBMは今、サステナビリティ革命の実現に向けて、IPOの準備、さらにはTBMグループの成長に向けて熱力高く、サステナビリティを経営のコアに据えて、事業の多角化も推進しています。世界が変わる瞬間を一緒に想像し、自らの力で創造したいと思う方からのご応募をお待ちしております。
仕事内容
広報・マーケティング部は、常務執行役員CMOの直属の部門として、 広報チームとマーケティングチーム、ブランド クリエイティブチームの3つのチームで構成(約10名)されています。 広報チームは業務委託も活用しながら、現在、正社員・有期雇用の社員は2名のリソースで活動しています。 TBMのあらゆる情報をインプットしながら、社内の多くの関係部門と連携、また社長特命のプロジェクトの進行など、社会にインパクトを与える非常にダイナミックな仕事が溢れています。 TBMの羅針盤を信じて、地球規模のスケールで社会課題を解決するコーポレートブランディングを強く牽引したい方、サステナビリティ革命の挑戦に共感する仲間を募集します。 ■業務詳細 ・広報及びPRの戦略立案と遂行 ・プレスリリース、メディアキャラバン、取材対応、メルマガ、会社説明資料、株主通信、株主総会のプレゼンテーション ・コーポレートブランディング戦略、SNS等のオウンドメディア、ファンマーケティング戦略の全体設計から戦略に基づく各施策の実行とディレクション ・自社サイトの企画運用、クリエイティブ・ディレクション ・イベントや講演等の企画、実施 ・メディア露出分析および広報の最新動向のキャッチアップ ・社内外のコミュニケーション活動全般 ・チームマネジメント
この仕事で得られるもの
・非常識な挑戦を行うユニコーン企業で、広報の専任者として広報、PR活動におけるコミュニケーション戦略の策定から実行まで一貫して行える経験 ・サステナビリティ革命の実現に向けて、世論形成他、次代が求める脱炭素・循環型社会への啓発に関われる経験 ・他部門のリーディングカンパニー出身者との連携により、それぞれの専門領域の力を重ね合わせながら経験知を通わせる経験
教育支援制度
・経験者オンボーディング(入社後3日間の研修プログラム、入社後3週間および3か月のタイミングでStartupプレゼンを実施) ・新卒オンボーディング (入社後1ヶ月間の研修プログラム、トレーナー制度/バディ制度あり) ・新卒キャリア希望申告制度(研究部門を除いて、新卒は原則「5年間」で「2部門」を経験) ・1on1(上長と定期的に実施) ・Library (社内共用本棚)
求める人物像
・企業理念体系 TBM Compass(Mission/Vision/Values)に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方
募集要件
■必須要件 ・スタートアップ又は事業会社における広報・PR実務経験(3年以上) ・経営陣とのコミュニケーション経験 ・企業およびご自身のSNSの運用経験 ・社内外の情報収集力および高度なコミュニケーション、プレゼンテーション能力 ■歓迎要件 ・BtoB事業の広報・PRの実務経験 ・広報部門のマネジメント経験 ・新ブランド、広報体制の立ち上げ経験 ・外部パートナーと連携した低コストのディレクション経験 ・ビジネス英語および海外での広報経験
選考プロセス
応募→書類選考→面接(複数回)→オファー SPIを選考の中で受検いただきます。 ※SPIはポジションにより受検不要の場合がございます ※選考の中でリファレンスチェックを受検いただく可能性がございます
雇用形態
・正社員 ・雇用期間の定め:なし ・定年制度:あり
試用期間
あり(6ヶ月)
給与詳細
・給与形態:月給 ・基本給 :¥200,000~ ・職務手当:¥50,000~ ・月給 :¥333,334~ -------------------------------- ・固定残業時間:45時間 ・固定残業代 :¥85,000~ ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
勤務時間
固定時間制 ・就業時間:9:00-18:00 ・休憩時間:1時間 ・時間外労働:あり
勤務地詳細
・就業時間:9:00-18:00 ・休憩時間:1時間 ・時間外労働:あり
休日・休暇
年間休日120日※会社カレンダーに準ずる 基本的には、土曜、日曜、国民の祝日、 年末年始(12/30~1/5)がお休みとなります。 ※TBM CAMP(工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング)実施のため、年に1回、休日出勤日(2024年は7月6日実施)があります。
保険・福利厚生制度
――― 福利厚生 ――― ●社保完備 ●住宅手当・家具移転費補助(支給条件有) ●Memorial Gift(結婚・出産のお祝い事には5万円支給) ●通勤手当(上限3万円) ●3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有) ●時短制度(適用条件有) ●表彰制度(毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給 ※支給額は賞によって異なる) ――― インナーコミュニケーション ――― ●Same Boat Meeting(全メンバーがTBMをつくる一人であるという自覚を持ち、新たな行動に繋げるミーティング 1回/月) ●TBM CAMP(自分自身の視座/視点/視野をアップデートするオフサイトミーティング 1回/年) ●部門別CAMP(業績目標の達成や計画策定/目標設定に繋げることを目的としたオフサイトミーティング 1回/年) ――― 成長支援の取り組み ――― ●経験者オンボーディング(入社後3日間の研修、入社後3週間および3か月のタイミングでプレゼンを実施) ●1on1(上長と定期的に実施) ●Library (社内共用本棚)
服装
オフィスカジュアル
受動喫煙防止措置
オフィス内禁煙
株式会社TBM
事業内容
環境配慮型の素材開発及び製品の製造、販売、資源循環を促進する事業等
業種
・メーカー
設立年月
2011年8月
資本金
1億円
代表者
山﨑 敦義
従業員数
315人
平均年齢
38歳
本社所在地
〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F