ユニヴィスグループの求人 | M&Aを通じて社会を動かす。プロフェッショナルが集う独立系FASで、戦略・会計・法務を横断し案件の全工程をリードせよ！

M&Aを通じて社会を動かす。プロフェッショナルが集う独立系FASで、戦略・会計・法務を横断し案件の全工程をリードせよ！

財務・会計コンサルタント

700〜1,199万円

東京都

# 未経験歓迎

ユニヴィスグループ

更新日: 2025/04/30

事業内容

【当社グループについて】ユニヴィスグループは、「会計・戦略コンサル」と「M&Aアドバイザリー・仲介」をメインの事業とし、「法律事務所」、「税理士法人」、「HRコンサル」などを擁する6事業を展開している、プロフェッショナルファームです。メンバーのバックグラウンドは、戦略コンサルティングファーム、BIG4 監査法人、四大法律事務所、ベンチャー企業CFOなど様々で、設立10年でクライアントは延べ1,000社超、従業員数は200名弱に成長しております。上場企業支援数50社超、M&A支援数500件超、ファンド支援数70ファンド超、カバレッジ数61/68業種の実績を保有。また、直近では Bloomberg の M&A リーグテーブルで、案件数10位（24年度1Q）になっております。会社 HP：https://univis.co.jp/

仕事内容

■業務内容収入よりも、圧倒的な成長と裁量を求めるあなたへ。当社ではM&A戦略立案からPMI支援まで、分業ではなく一気通貫型で関われるのが特徴です。業界再編の根幹を支える存在として、案件の本質に深く踏み込めるため、単なる分析・助言にとどまらず、*“クライアントと未来を創る”*という感覚が得られます。 ▽入社後の業務イメージ・経営陣とのM&A戦略設計セッション・財務/ビジネスDD、バリュエーション、モデリング支援・候補企業との交渉支援、ストラクチャリング提案・法務（グループ内法律事務所と連携）とクロージング対応・PMIフェーズにおける体制構築・統合支援まで ▽働き続ける魅力・縦割りでない少数精鋭組織だからこそ、M&Aプロセス全体に関与可能・案件を通じて法務・会計・税務・戦略のスキルを体系的に獲得できる・実力主義でスピーディーな昇格・昇給が可能（ディレクター最短4年例あり）「M&Aのプロになりたい」──その想いに応える場所が、ここにあります。縦割りではなく、すべてのフェーズに触れられる少数精鋭の現場で、圧倒的な速度と密度で成長できます。専門性を深化させたい方、経営に最前線で関わりたい方、ユニヴィスはあなたの次の挑戦を歓迎します。

この仕事で得られるもの

少数精鋭の組織のため、部門や人ごとに業務内容に縛りがあるわけではありません。そのため、若手でも手を挙げれば様々なプロジェクトを経験することができる環境にあります。また、大手コンサルティング会社のように、会社の看板があるわけではありませんが、有難いことに実際に多くのお客様から、我々のプロジェクト成果を評価いただき、継続したご相談をいただいております。我々は少数精鋭のMAのプロフェッショナル集団を目指しています。ぜひ、そのメンバーに加わって頂ける方をお待ちしております。

キャリアパス

■事業について中小企業だからこそ、M&Aを「社会変革」の手段に。私たちは単なる買収の仲介ではなく、企業の“未来創造”をサポートする存在。地方の優良企業、事業承継課題、成長戦略に直結したM&Aを支援しています。ユニヴィスならではの強み・戦略〜クロージング〜PMIまでワンストップ支援・法務/税務/会計の専門家が社内に揃う総合ファーム・少数精鋭の独立系FASだからこその柔軟性と専門性の両立従業員の声「1年目から経営者と向き合い、意思決定の支援ができる。ここで得た視点はどんな業界でも通用する“武器”になると感じています。」（30代・シニアアソシエイト）

教育支援制度

経験・資格の活かし方公認会計士、USCPA、簿記、経理・財務経験、戦略・FAS経験など、あらゆるビジネススキルがM&A現場で活きるフィールドです。

社風・チームの雰囲気

会社の特長「会計のプロ」から「社会の未来を創るファシリテーター」へ。代表・渡邉広康のビジョンは「人を中心にした経営支援」。看板や規模ではなく、個の実力と信頼で戦う組織を創っています。社内には元戦コン・BIG4・PEファンド・起業家などが在籍し、多様性と熱量が融合する環境です。経営方針・ミッション・プロフェッショナルが自律的に活躍できる場の提供・M&Aで社会課題（事業承継・地方創生）を解決・真に価値ある助言を実行まで伴走する“当事者性”の重視

求める人物像

・M&A業界でのキャリアに対する強い意欲がある方・M&A領域への興味・関心を持ち、チャレンジを楽しめる方・看板に頼らず、自らのスキルと名前で勝負したい方・専門家との円滑な情報交換ができる高いコミュニケーション力を有する方・周囲を巻き込みながらプロジェクトを推進できるリーダーシップのある方・当事者意識を持ち、自発的かつ柔軟に行動できる方・困難に直面しても粘り強くやり遂げる責任感のある方・合理性と情緒の両面を意識した対人対応ができる方・共創型のコンサルティングスタイルに共感できる方・常に学ぶ姿勢を持ち、自己研鑽に励める成長意欲の高い方

募集要件

【必須（MUST）】・大卒以上・簿記2級程度の知識・M&A業界に対する強い関心＜シニアアソシエイト職＞・投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、M&A業務の経験をお持ちの方。・事業会社や金融機関の経営企画部門、財務部門でM&A関連業務に携わっていた方。＜マネージャー職以上＞・投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、FAS業務経験3年以上【歓迎（WANT）】・公認会計士資格保有者若しくは試験受験経験のある方・USCPA保有者・戦略コンサルティングファームでの就業経験・会計系コンサルティングファームでの就業経験・投資銀行、金融機関、M&Aブティック、PEファンド、コンサルティングファーム、その他プロフェッショナルファームで、M&A業務の経験をお持ちの方・事業会社や金融機関の経営企画部門、財務部門でM&A関連業務に携わっていた方・監査法人、税理士法人などで監査業務、財務分析、コンサルティング業務に携わっていた方

選考プロセス

書類選考⇒1 次面接（部門責任者）⇒最終面接（代表） ※ 最終面接後に、他事業部メンバーも含め、懇親会を実施することがあります。 ※ 事業投資部メンバーと、選考要素なしのカジュアル面談も可能ですので、お気軽にご連絡ください。

雇用形態

・正社員・雇用期間の定め：なし・定年制度：あり

試用期間

(期間の定め無し、試用期間有(3 か月))

給与詳細

賃金体系　昇給1回/年、賞与2回/年年俸600万円～1800万円 ※固定残業代（月45時間分＝12万9500円～22万2000円）を含む。 ※超過分は別途支給。経験・能力など考慮の上、決定いたします。【給与モデル例】実務経験6年/28歳：年収700万円実務経験8年（監査法人＋FAS）/30歳：年収1000万円実務経験12年（コンサル会社＋事業会社）/34歳：年収1200万円

勤務時間

固定時間制 10：00～19：00（休憩1時間） ※クライアントの状況により、9:00～18：00など業務時間が変動する場合がございます。

勤務地詳細

▼ 本社東京本社：〒105-0001　東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6階

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）年末年始慶弔休暇有給休暇試験休暇（有給消化扱）

保険・福利厚生制度

▼ 保険制度健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ▼ 福利厚生ウォーターサーバー、弁当宅配サービス、オフィスグリコ、コーヒー自販機、NTT ビルの食堂

服装

服装自由

受動喫煙防止措置

屋内全面禁煙