投資銀行での経験を生かし経営戦略担当として活躍しませんか？◆経営幹部候補◆医療アパレルメーカー◆グローバル展開◆IPO準備中！
事業内容
当社は白衣やスクラブ、患者衣など、医療業界で使用される衣類・小物雑貨を企画開発〜販売する「メディカルアパレル」企業です。機能性に加え、着心地やファッション性を兼ね備えた医療服は珍しく、創業から16期連続で右肩上がりの成長をしています。 国内EC事業で始まった当社は、今では国内toCやtoBに加え海外事業も拡大中であり、 成長を続ける世界のメディカルアパレル市場のさらなる開拓を促進するため、IPO準備中です。 上場前後の拡大フェーズにおいて、CFOと共に企業価値の最大化に取り組んでいただく方を募集することとなりました。
仕事内容
■■業務内容■■ 企業価値の最大化に向けて、CFOや経理財務部長と協働しながら、当社の経営戦略・財務戦略の立案・実行や経営管理の高度化、IRの方針策定から実行までを担っていただきます。 ＜入社1年目〜＞ CFO直下で企業価値向上最大に向けて、中期経営戦略の立案、中期経営計画及び予算の策定、ファイナンス戦略の立案と遂行、予実管理、投資家コミュニケーション、新規事業・投資戦略の立案と実行、IPO準備、人事・組織戦略の立案を主体的に経験できます。 特に、役員・部長をはじめマネジメントチームと共に、多岐にわたる業務を担うため、クライアントワークでは得ることのできない圧倒的な成長機会を提供することができます。 ＜入社から3年後＞ グローバルリーダーとして経営幹部を目指し、主体的に意思決定をリードしていただきます。
この仕事で得られるもの
■CFOからメッセージ■ 投資銀行でのプロフェッショナル経験を経て、CFOや企業経営者を目指す若手の方にとって、必ず求められる経験です。 私自身も、日米でM＆Aやレバレッジドファイナンス、プライベートエクイティ投資、企画などの濃厚な経験を経て事業サイドに移り、上場企業とスタートアップ2社のCFOを経て、クラシコに参画しました。 経営者を目指すためには、クライアントワークではなく意思決定を行うことが必須であり、その経験量が重要です。 今後IPOを実現させ、グローバル展開を加速させる現フェーズにおいて、自ら切り開くマインドを持つ方に、事業会社でしか得られない圧倒的な成長機会の提供にコミットします。
教育支援制度
■入社時研修制度 ■OJT制度 ■スキルアップ支援制度（書籍購入や語学学習費用の補助）
社風・チームの雰囲気
【所属部署】 Corporate Design Department Corporate Finance Division：CFO直下の経理財務部門 ★20代の監査法人出身の経理財務部長を紹介した、インタビュー記事を公式noteで公開中です！ https://note.com/classico/n/n7807e3fed6bd?magazine_key=mfaaab52c0065
求める人物像
・主体的に課題発見・改善の行動ができ、裁量を大きく持ちたい方 ・ホスピタリティとオーナーシップを持って、やり切る胆力をお持ちの方 【このようなマインドをお持ちの方が特に活躍します！】 ・オーナーシップ ・Grit・胆力 ・プロフェッショナル意識 ・ホスピタリティー
募集要件
【必須】 ・投資銀行での経験1年以上（アソシエイト・アナリスト） ◎カバレッジ業務、M＆Aアドバイザリー業務、エクイティ関連業務経験者 ・ビジネス英語スキル 【歓迎】 ・スタートアップでの経験 ・海外経験
選考プロセス
1.書類選考 2.一次面接（オンライン実施、CFO） その後面接2〜3回を予定 ※最終面接前にリファレンスチェックを実施いただきます
雇用形態
・正社員 ・雇用期間の定め：なし ・定年制度：なし
試用期間
・あり（3ヶ月） ・試用期間中の業務内容に相違なし
給与詳細
年俸700万〜800万円（25時間/月の固定残業代を含む） ・基本給：437,260〜499,724円 ・月給：583,340〜666,670円（※固定残業代と成果給10％を含む） ・固定残業時間：25時間 ・固定残業代：93,050〜106,340円 ※25時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※給与改定年2回
勤務時間
フレックス制 ■フレックス制度 ・コアタイム10:00-16:00 ・休憩時間：1時間 ・標準労働時間：8時間 （参考勤務時間：10:00～19:00） ・時間外労働：あり 17期上半期全社平均：約8時間
勤務地詳細
【本社】 東京都港区赤坂9丁目5番12号パークサイドシックス 2F または労働者の自宅 リモートワーク：可 ※業務に応じて本社へ出社いただくようお願いしております ※現在、頻度としては週2日〜程度の出社を想定しております
休日・休暇
・完全週休二日制（土・日） ・祝日、夏季・年末年始休暇、慶弔、記念日休暇（年に1度好きなタイミングで特別休暇を取得できます。1万円のお祝い金が付与されます。） ・有給休暇 初年度10日 入社日に付与 ※年間休日125日 ※有給休暇と組み合せ、旅行等の長期休暇の取得も可能です。
保険・福利厚生制度
■交通費支給（上限目安5万円） ■各種社会保険完備 ■社割制度 ■スキルアップ支援制度（書籍購入や語学学習費用の補助） ■Uniposチップ制度（社員同士で付与できるインセンティブ制度） ■記念日休暇（年に1度好きなタイミングで特別休暇を取得できます。1万円のお祝い金が付与されます。） ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■副業可
服装
服装自由/私服勤務可
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり/屋内全面禁煙（喫煙室なし）
事業内容
メディカルアパレルの企画・開発・販売
業種
・ファッション・アパレル・インテリア
設立年月
2008年12月
資本金
7.514億円
代表者
大和 新
従業員数
105人
平均年齢
36歳
本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂9-5-12 パークサイドシックス 2F
