株式会社船井総合研究所の求人 | 【経営コンサルタント】オープンポジション/経営企画・事業開発者向け/プライム上場企業/国内最大規模の経営コンサルティング会社

【経営コンサルタント】オープンポジション/経営企画・事業開発者向け/プライム上場企業/国内最大規模の経営コンサルティング会社

戦略コンサルタント

500〜999万円

東京都、大阪府

株式会社船井総合研究所

更新日: 2025/05/26

事業内容

当研究所は、1970年の創業以来、一貫して「中小企業の成長実行支援」に取り組んでいます。現在では130の業界に約6000社のご支援先と約700名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模の経営コンサルティング会社です。お客様の業績を向上させ、社会的価値の高い「グレートカンパニー」を多く創造することをミッションとしております。中堅・中小企業を対象に、日本最大級の専門家を擁し、業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとっている点が特徴です。その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価を得ています。中小企業の「総合経営コンサルティンググループ」の実現をめざし、更なるコンサルティング領域の拡大へ挑戦します。・中小企業向け総合経営コンサルティング・中小企業向けDXコンサルティング・中堅企業向け総合計画コンサルティング

仕事内容

■職務内容これまでの仕事で培ってこられた自分自身の強みと弊社の持つコンサルティングノウハウを活用しながら、中小企業向けに経営に関するアドバイスを行っていただきます。現時点で配属を検討しているのは、下記の通りです。(ご経験業界→配属分野の一例です) ・教育研修、求人メディア、人材紹介→人材ビジネス分野・賃貸、ハウスメーカー、不動産業→住宅分野・製薬会社、医薬卸メーカー、メディカル関連→医療分野 ※船井総研は130以上の業界に対して専門特化したチームでコンサルティングを行います。 ≪業界業種≫ 病院、介護・福祉、教育・保育、不動産、新築住宅、リフォーム、製造業、自動車販売、弁護士・税理士・社労士事務所、金融期間、物流・運送・タクシー・バス会社、環境ビジネス、人材ビジネス、飲食業、小売メーカー、葬儀社・美容院・サロン　など　多岐にわたります ≪コンサルティング領域≫ マーケティング支援、webプロモーション、人材採用・育成、人事評価、戦略・事業計画構築、IT・オートメーション化、業務改善、M&A・事業承継、財務分析、地方創生　など ■船井総合研究所の特徴・戦略だけでなく実行支援まで行う中小企業では、ヒト・モノ・カネが潤沢に揃っていないことが一般的です。フレームワークを解説するだけの提案をしても、実行できなければ意味がありません。「指示をしても動いてくれなかった」というのは言い訳にならないのです。船井総研のコンサルタントは、どうすれば実現できるのかということまで考える必要があります。・個人ではなく、チームコンサルティングを重視経営戦略を「立案」するだけでなく、一歩踏み込んで経営戦略を「実行」するまでの役割を求められるようになっています。こうした変化に対応するため、船井総研はチームコンサルティングの拡充に取り組んでいます。お客様のご要望にチームとして応えることで、最大限の成果を生み出しています。・業種・業態・テーマ別に組織化しており専門性が高い幅広い分野を担当するのではなく、専門分野を持つことで、高付加価値のコンサルティングを実現しています。自身が興味を持っている分野のコンサルティングを手がけ、伸ばしたいスキルを磨くことができます。また分野を絞ることで成長のスピードが早まり、2-3年で一人前のコンサルタントになることができる環境です。

この仕事で得られるもの

・戦略立案から実行支援までの一貫したコンサルティング力・特定業界における専門性の深化・マーケティング／人事／ITなど幅広いテーマに挑戦可能・IT・DX支援を含む業務改善スキルの習得・中小企業の成長を支える「社会的意義の高い仕事」・20代から経営者と直接向き合える「圧倒的成長環境」

教育支援制度

・全社研修・部署研修・フォロー研修・船井流コンサルティング研修等 ※基本的にはOJTです。

求める人物像

・経営コンサルティングに興味のある方・経営者視点を身につけたい方

募集要件

■必須要件・事業会社で、経営企画・事業企画・新規事業開発のうちいずれかのご経験者の方 ■歓迎要件・ある業界の特定業務に精通し、一定以上の成果をあげた方・もっとこうしたらクライアントの課題解決に寄与できるというアイディアを持っており、　その実行が自由にできる場を求めている方・法人営業での新規開拓経験など、顧客折衝能力を磨いてこられた方・経営者層に対する折衝経験がある方

選考プロセス

書類選考　　⇓ 部門面接　　⇓ 部長面接・Web適性検査　　⇓ 役員面接 ※場合により面接回数が増える可能性があります。 ※Web適性検査は15分～20分程度で終了します。学術的なレベルを図るものではありません

雇用形態

・正社員・雇用期間の定め：なし・定年制度：あり

試用期間

・あり（3ヶ月）・試用期間中の業務内容に相違なし

給与詳細

年収500万円以上月給:330,000円～基本給:240,000円～　固定残業代:90,000円/月～固定残業代に相当する残業時間:45時間/月超過分別途支給　※昇給年1回、賞与年1-2回(役職による) 　※職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。　※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。　※業務手当として役割に応じた固定残業代を支給します。詳細に関しては選考の中でお伝えしいたします。

勤務時間

固定時間制標準勤務時間 9時30分〜18時00分（所定労働時間：7時間30分）時差出勤が必要の場合、事前申請により下記時間帯より選択が可能です。・8時00分〜16時30分・8時30分〜17時00分・9時00分〜17時30分休憩時間：60分　　時間外労働：あり ※月2回、全社で「ノー残業デー」を設けています。