株式会社ウィル・シードの求人 | コンサルティング営業（社会人教育・人材育成）

求人詳細企業情報

コンサルティング営業（社会人教育・人材育成）

組織・人事コンサルタント

450〜700万円

東京都

株式会社ウィル・シード

更新日: 2024/10/02

事業内容

『100の言葉より、ひとつの体験を。』をスローガンに、体験・体感を重視した場のデザイン（研修・ワークショップ）を、大手企業・スポーツ団体・行政など様々な業界に提供しています。新規商品・新規事業が続々と立ち上がる中、その活動のフィールドはシンガポール支社や外資系を対象としたグループ会社と、グローバルに広がっています。【主な取引先】サッポロホールディングス株式会社、住友商事株式会社、パーソルキャリア株式会社、三井不動産株式会社、東京海上⽇動⽕災保険株式会社、⽇産⾃動⾞株式会社、株式会社NTTドコモ、公共財団法⼈⽇本サッカー協会、東京都 ※⼤⼿クライアントが中⼼となります

仕事内容

私たちの仕事は、「社員が自分らしく挑み・学び・いきいき働く」ために、研修プログラムを企画・提案することです。具体的な業務は、新規・既存のお客様に対して、教育や人材開発・組織開発の観点から深く入り込み、課題に応じた教育プログラムをご提案していただきます。最終ミッションは、企業の成長、そして社会に属する人々の成長。このミッションに共感して頂ける方を求めています。プログラム理解を深めるべく、営業活動だけではなく、研修を自分で企画設計したうえで、研修現場に同席し受講生の学びを支援することも。将来的には、受講生に向き合う講師もお願いする予定です。最初から最後まで一気通貫で関われるのも特長です。 ■業務詳細：・大手企業に対するコンサルテーション（新規顧客・既存顧客）・プログラムの企画設計～運営・セミナーやフォーラム企画やDM送信といったプロモーション戦略の企画及び実行　・講師登壇営業企画、新規事業へのキャリアパスもございます。

この仕事で得られるもの

■仕事の特長・日本の将来を担う人材がより良く生きるきっかけを創る、社会貢献性の高い仕事です。

キャリアパス

■業界未経験でも安心の育成環境：入社後、早く馴染み活躍できるように、OJTトレーナーがつきます。お客様に提供しているサービスを実地で手厚く感じていただけるはずです。 ■キャリアパス：はじめはトレーナーとなる社員の支援もありながら、ご自身の担当案件を持ち即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。また、ご自身の役割に捉えず、講師や様々なプロジェクトに関わっていただきながら、ゆくゆくはリーダーポジションとして若手やウィル・シードという組織を牽引する立場になっていただきたいと思っています。

教育支援制度

・基礎研修（各部で必要となる業務知識などを身に着ける研修）・海外インターン制度（成績優秀者）・セミナー参加・書籍購入サポート：書籍購入費や外部セミナーへの参加費用を会社が支援しています。読書好きの社員も多く、オフィスの本棚はつねに書籍で溢れ、よく読書会も行われています。・有志による自主勉強会：社員だけで行うこともあれば、社外の有識者をゲストとしてお招きすることもあります。

社風・チームの雰囲気

■組織構成：配属となる事業部は約40名が在籍しております。本部署は20名弱。バックグラウンドは様々で、異業種からの転職者がほぼ100%。プロジェクト業務に慣れているコンサルやシステム開発経験をもつ方など、それぞれの強みを活かし、活躍しております。

求める人物像

◆「目的思考」と「相手思考」の価値を届けたい人 ◆「内省と学習」を通じて「自分で自分自身の成長」に取り組める人 ◆独り（抱え込み）ではなく、一人（主体的）で仕事を進められる人 ◆「仕事を回す」のではなく、お客様の事業成果に繋がる「仕事を創り」、辛さや苦しみも味わいながら「仕事を楽しむ」人

募集要件

【必須（MUST）】以下いずれかのご経験のある方 ■社会人経験3年以上 ■営業経験1年以上（個人・法人、業界問わず） ■営業企画、管理職など、経営や数値管理業務経験者 ■部下育成、後輩指導、マネジメントなど、人の成長支援を経験した方（学生時代でも可）【歓迎（WANT）】 ■法人営業経験者 ■企業人事・教育・研修分野における知見をお持ちの方 ■目標に対する達成意欲の高い方

選考プロセス

1. カジュアル面談 2. 一次面接（人事） 3. web適性検査（性格のみ）＋二次面接（上長） 4. 最終面接（社長） ※1-2次までオンライン、最終面接は恵比寿本社にて対面となります。

雇用形態

・正社員・雇用期間の定め：あり・定年制度：あり

試用期間

試用期間：6か月 ※試用期間中の就労条件の変更はありません。

給与詳細

450万～700万円定年収：450万円～700万円月給：300,000円～480,000円月額(基本給)：250,000円～390,000円　上記年収は残業等各種手当（約10万円/月）、平均賞与3ヶ月分を含んだ金額です。給与詳細は前職を考慮し、相談のうえ決定します。

勤務時間

フレックス制 09:00〜18:00 フレックスタイム制コアタイム：有10:00～15:00 標準的な勤務時間帯：9:00～18:00 月平均30～40時間程度（繁忙期あり、秋～冬）

勤務地詳細

▼本社東京都渋谷区恵比寿1-3-1朝日生命恵比寿ビル9F ※入社当初は出社をメインに業務に慣れていただき、その後週2日までリモートワーク可です

休日・休暇

■年間休日数：120日 ■休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) ■年間有給休暇：2日～20日（入社日付与） ■夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（6日間）、産休育児休業制度、介護休業制度、長期休暇が取りやすい環境です。 ■リフレッシュ休暇：6年勤続ごとに、14日間の「リフレッシュ休暇」を付与しています。

保険・福利厚生制度

■保険制度健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■福利厚生・時間外労働手当・深夜勤務手当・講師登壇手当・出張手当・時短制度・出産、育児支援制度・在宅勤務制度・フリーアドレス・部活サポート制度

服装

オフィスカジュアル（顧客訪問の際はスーツ）

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）