株式会社アズライトの求人 | 【キャリアアドバイザー（不動産業界特化）】【不動産業界特化エージェント】急成長するチームで、求職者に寄り添ったサポートを！

求人詳細企業情報

【キャリアアドバイザー（不動産業界特化）】【不動産業界特化エージェント】急成長するチームで、求職者に寄り添ったサポートを！

キャリアアドバイザー

450〜650万円

東京都

株式会社アズライト

更新日: 2026/01/09

事業内容

企業がビジネスを続ける限り、採用は『永遠になくならない課題』。特に人口が減少する日本では、最も重要な課題と言えます。・求人媒体の選定・プランニング・求人媒体・スカウト媒体の運用・選考プロセスの設計・採用広報・ブランディング・説明会や面接による動機形成・見定め・業務オペレーションの効率化・自動化　などなど採用には、このような様々な課題があるにも関わらず、集客サービスを販売する人材会社（求人媒体・人材紹介・人材派遣）ばかりが乱立しており、その企業ごとに適切な課題解決が提案できる「成功をトータルマネジメントできる存在」がこの業界にはいません。だからこそアズライトは、顧客企業ごとに最適化した”採用成功の仕組みづくり”をこれまで450社以上に提供して支援してきました。最近では支援実績をご評価いただき、多くの大手企業、有名企業からもお声がけをいただくようになりました。日本において、絶対に需要が増していく人材マーケット。大きくて曖昧な課題解決に向き合う「日本初の採用コンサルティングファーム」を一緒につくりませんか。株式会社アズライト代表取締役　佐川稔

# 生成AI# カスタマーサクセス# 雇用・人材問題# 人材活用# DX# AI

仕事内容

バーティカルエージェント事業部は、中途領域で『不動産・建設』などの採用ニーズが特に高く、集客に困っている業界を対象とした業界特化型エージェント事業です。半年ですでに1000名以上の転職支援を行っており急拡大中の事業のため、今後の組織拡大に伴ってプレイヤーだけでなくマネジメントまで担うキャリアアップを目指す人材を求めています。 ■業務内容入社後は企業と求職者の間に立ってご希望を伺い、その方に合った転職先を提案するお仕事になります。まずはプレイヤーとして成果を出してもらい、ゆくゆくは拡大するチームでリーダーとしてマネジメントにも関わっていただきます。・紹介先企業への営業・商談・契約企業への求職者の紹介・求職者との面談を通じたマッチング業務

この仕事で得られるもの

・新しい事業の立ち上げに関われる・経営陣と近い距離で仕事ができる・事業責任者のポジションを目指せる・採用の専門性が高められる・顧客に寄り添った提案ができる・課題解決の上流から関わることができる・人事職以上に採用に詳しくなれる・Ai、RPAなどの最新ツールに詳しくなれる

求める人物像

・事業部を任されてマネジメント層として活躍したい・新しい事業の立ち上げに関わりたい・採用の専門性をとにかく高めたい・成長企業を共につくっていきたい・マネジメント人材として活躍したい・自分の手で組織づくりをしたい

分析思考力顧客志向関係構築力

募集要件

【求める経験】・法人営業、個人営業（アパレル・電化製品・ウェディング等）いずれかの経験【歓迎スキル】・不動産業界での業務経験・人材業界での業務経験・法人営業の経験・メンバーマネジメントの経験・裁量あるポジションを早く目指したい方・経営陣に近い距離で会社づくりを行いたい方・組織やチームづくりに積極的に関わりたい方

選考プロセス

1次面接 → （2次面接） → 社員面談＋最終面接→ 内定 ※地方在住者は2次選考にオンライン面接を実施

雇用形態

・正社員・雇用期間の定め：なし・定年制度：あり

試用期間

※試用期間6ヶ月あり（条件変動なし）

給与詳細

月給：32万円～46万円（固定残業手当 76,191 円～）＋業績連動賞与年収例）リーダー／550～700万円マネージャー／650～850万円事業部長／800～1,000万円 ※試用期間6ヶ月あり（条件変動なし） ※月給に固定残業月40時間分含む ※固定残業時間超過分は別途支給 ※前職給与・経験・能力を考慮の上決定 ※業績連動賞与：成果により1～4ヶ月支給（平均実績2ヶ月）

勤務時間

固定時間制・就業時間：10:00～19:00 ・休憩時間：1時間・時間外労働：あり（平均月30時間）

勤務地詳細

東京都豊島区東池袋1-18-1　HarezaTower20階　WEWORK内 JR・丸の内・有楽町・副都心・東武東上線「池袋」駅30番出口　徒歩6分有楽町線「東池袋」駅6・7番出口　徒歩8分

休日・休暇

◇年間休日125日以上　 ◇完全週休二日（土曜、日曜） ◇祝日 ◇夏季休暇（7～9月で3日間自由取得） ◇年末年始休暇（12/30～1/3） ◇産前・産後休暇（取得・復帰実績100％） ◇育児休暇（取得・復帰実績100％） ◇有給休暇（初年度は6ヶ月後より10日間付与） ◇慶弔休暇

保険・福利厚生制度

◇昇給年2回 ◇業績連動賞与 ◇社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ◇健康診断 ◇交通費（上限月3万円） ◇時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◇社内禁煙 ◇書籍購入 ◇私服勤務OK（社内日のみ） ◇フリードリンク

服装

◇服装自由（社内日のみ）

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）