株式会社ジールコミュニケーションズの求人 | 【未経験歓迎！】HR事業部　採用コンサルタント(RA)　大阪支店

求人詳細企業情報

【未経験歓迎！】HR事業部　採用コンサルタント(RA)　大阪支店

法人営業

336〜480万円

大阪府

株式会社ジールコミュニケーションズ

更新日: 2026/09/18

事業内容

「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」これは弊社のスローガンであり、社員そして社会に向けての言葉でもあります。そのような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。＜ホームページ＞ https://zeal-c.jp/ ＜採用ページ＞ https://zeal-recruit.jp/

仕事内容

◆事業拡大に伴う増員募集◆ 更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。 ■業務内容新卒・既卒・中途求職者を対象とした就職支援サービスを展開する当社にて、クライアントの採用支援を行う法人営業職をお任せします。様々な採用課題を抱える企業の担当者からニーズをヒアリング、企業の特徴や募集職種に合わせて、採用戦略を考え、最適な採用支援をご提案いただきます。目指すのはクライアントの採用成功。そのために、人事責任者や経営者と約1年以上にわたる期間を伴走していきます。【仕事の流れ】　企業へのテレフォンアポイント　当社サービスの内容やメリットを企業の担当者へご紹介します。　↓ 　企業訪問・商談・コンサルティング　実際に担当者の方とお話して採用ニーズをヒアリングします。　その上で、最適なサービスをご提案します。　↓ 　契約未経験歓迎！テレフォンアポイントのコツ、サービス紹介のトークなどは先輩たちがO J Tでお教えしますのでご安心ください。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください！ ※約1ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。

この仕事で得られるもの

■ 得られる経験、スキル・BtoBの顧客折衝・課題抽出ヒアリング・資料作成等の事務スキル

求める人物像

◆業種・職種・社会人未経験歓迎！企業理念やクレド（私たちが大切にすること）に共感していただける方 ⇒詳細はHPよりご覧いただけます　成長意欲のある方素直に物事を受け止められる方人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方 ◆全社の平均年齢は27歳！若く勢いのある組織です。

募集要件

大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校,高等学校卒以上 ■必須条件：なし ■歓迎条件：＜職種未経験・業種未経験歓迎＞営業経験（業界、営業スタイル不問） ※異業種から転職者が多く、経験職種関係なく活躍できる環境です！

選考プロセス

1. 書類選考 2. 一次面接（オンライン） 3. 最終面接（対面）

雇用形態

・正社員・雇用期間の定め：なし・定年制度：あり

試用期間

有：３か月（試用期間中も同条件）

給与詳細

月給280,000円以上＋インセンティブ（45時間相当分の固定残業代を含む） ※経験・能力などを考慮の上決定します基本給：206,900円～(基本給①：153,900 円～基本給②ﾗｲﾌﾌﾟﾗﾝ手当：53,000円) 職務手当：0円～見込み残業代：73,100円～ ◆待遇・福利厚生◆ 昇給年1回社会保険完備通勤手当（月2万円迄）近距離手当（月1万5000円※規定有）職務手当資格手当（規定有）研修教育（外部セミナー他）書籍購入・研修参加費負担健康診断（年1回、会社負担）永年勤続特別休暇制度社員総会の実施月間表彰制度団体生命保険確定拠出年金制度

勤務時間

固定時間制・就業時間:9:00～18:00（実働8時間）・休憩時間:11 時～14 時のうち1時間・時間外労働:あり

勤務地詳細

所在地：大阪府大阪市中央区本町1丁目8番12号　　　　　オーク堺筋本町ビル 10階最寄駅：御堂本町駅

休日・休暇

年間休日数：122日以上　※2025年度実績128日休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）育児休暇取得実績あり夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり）

保険・福利厚生制度

◆待遇・福利厚生◆ 昇給年1回社会保険完備通勤手当（月2万円迄）近距離手当（月1万5000円※規定有）職務手当資格手当（規定有）インセンティブ支給（年4回）研修教育（外部セミナー他）書籍購入・研修参加費負担健康診断（年1回、会社負担）永年勤続特別休暇制度社員総会の実施月間表彰制度団体生命保険確定拠出年金制度

服装

オフィスカジュアル

受動喫煙防止措置

屋内全面禁煙（喫煙室なし）屋外のみ指定箇所にて喫煙可