【フィールドセールス】従業員の定着・活躍を支援するSaaS事業部リーダー候補／リモートワークあり／入社半年で昇格実績あり／明確な評価・報酬制度
事業内容
感謝・承認・称賛をきっかけに、組織内に前向きなコミュニケーションを活性化させ、働きやすい・働きがいのある組織風土を醸成するクラウドサービス「THANKS GIFT」や、 従業員のコンディションを可視化・把握し、離職防止に繋げていく「タレントファイル」など、 従業員の定着・活躍を支援するHR Saasの提供を行っております。
仕事内容
自社サービスの「THANKS GIFT」を中心とした、従業員エンゲージメントを高めるHR Saasを提案し、導入いただくためのフィールドセールスです。 マーケティングチームが獲得した見込み顧客へインサイドセールスがアプローチを行い、商談創出をするため、その商談を行い、受注を決めることがフィールドセールスのミッションです。 受注後はカスタマーサクセスがフォローに入るため、受注して終わりではなくその後まで支援し続けられる体制があります。 ■具体的には、、 ・見込み客への提案～契約 ・Salesforce内のデータをもとに単価や企業特性の分析 ・事業計画とのギャップを把握しそのギャップを埋めるための施策の企画実行 ・上記ギャップを埋めるためのメンバー育成 ・再現性のある営業プロセスの構築、資料の整備 ・マーケチーム/インサイドセールス/カスタマーサクセス/開発チームと連携し、事業の全体最適を図る 等々、弊社Saasを導入いただくための活動全般を担っていただきます。
この仕事で得られるもの
このポジションでは、責任と権限を持ってスピード感のある意思決定ができる環境で働くことができます。 成長中の事業部で、自らの行動やアイデアがサービスや組織の成長に直結する手応えを感じられるのも魅力の一つ。 若手メンバーの多いチームをリードし、組織づくりやマネジメントにも挑戦できます。 また、明確な評価基準のもと、最短半年で昇給・昇格を目指せるなど、努力がしっかりとキャリアに反映される環境です。
教育支援制度
■研修 必要に応じて随時実施 ■自己学習支援 書籍購入・セミナー受講費・資格取得等の費用の補助
社風・チームの雰囲気
■社風 自社サービスのTHANKS GIFTを使うことで、社内で共に働く仲間にも、一人一人の頑張りや成果を全員で承認、称賛、感謝を贈り合う文化が根付いています。 ■募集ポジションのチーム 在籍6名 マネージャー1名 メンバー5名 チームの平均年齢 31歳 男女比 男性 5 : 女性 5
求める人物像
■企業理念に共感できる方 ■主体的に行動し、責任感をもって業務に取り組む方 ■チームでの目標達成を推進できる方
募集要件
【必須要件】 ■法人営業経験（3年以上） 【歓迎】 ■Saasの営業経験 ■無形商材の営業経験 ■HR領域の営業経験 ■Salesforce利用経験
選考プロセス
・書類選考 または カジュアル面談 ・面接 2～3回 ※最終以外はオンラインで実施 ・内定/オファー面談
雇用形態
・正社員 ・雇用期間の定め：なし ・定年制度：あり
試用期間
試用期間：6ヶ月（条件等は変わりません）
給与詳細
給与形態:月給制 ■月給:315,000～472,000円 基本給:228,040円～34,4190円 固定残業時間:45時間 固定残業代:81,960円～122,810円 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 一律支給手当:5,000円
勤務時間
固定時間制 就業時間：9:30〜18:30 ・休憩時間：1時間 ・時間外労働：あり 平均月20時間
勤務地詳細
【本社】東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス1F2F 【アクセス】 ■JR線「五反田駅」徒歩7分 ■東急池上線「大崎広小路駅」徒歩5分 ※一部リモートワーク可
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏期休暇 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ■その他（生理休暇/介護休暇/看護休暇）
保険・福利厚生制度
【保険】 ■各種社会保険完備 【福利厚生】 ■週2日リモート勤務可能（規定あり） ■THANKS MONDAY（毎月第一月曜日の早帰り推奨日） ■帰省支援制度（大型連休前は1週間前からフルリモート可能） ■子育て支援制度 ■ワーケーション制度（利用時に補助金支給） ■自己啓発支援制度（書籍購入・セミナー受講費等の補助） ■社内表彰制度 ※年2回 ■社内イベント活動費補助 ■オフィスグリコ ■携帯電話支給 ■モバイルPC支給 ■選択制確定拠出年金制度 ■副業可 ■産休・育休後の復帰キャリア支援制度
服装
ビジネスカジュアル・オフィスカジュアル
受動喫煙防止措置
■敷地内禁煙 屋外のみ指定箇所にて喫煙可
事業内容
採用支援事業、定着支援事業、活躍支援事業、貸会議室運営事業 ■jinji+ ■THANKS GIFT ■リファアルム ■タレントファイル ■TA conference
業種
・ソフトウェア
・人材
・コンサルティング
設立年月
2010年10月
資本金
5,251万円
代表者
成田 靖也
従業員数
55人
平均年齢
30歳
本社所在地
〒141-0031 東京都品川区西五反田７丁目９−５ SGテラス 2F