トレノケート株式会社

■学びと挑戦で、自分を超える■

トレノケートは、「世界を変える『人』を育てる」というビジョンを掲げ、学びを通じて新しい可能性を広げる人材育成に取り組んでいます。当社は成長を求める意欲的な方にとって、自己実現を叶えるためのプラットフォームです。挑戦を通じてスキルアップを目指しながらも、働く環境が整い、無理なく自分らしいキャリアを築けるバランスの良さが特徴です。安心感のある基盤の上で、新たな挑戦を、私たちと一緒に始めませんか？

こんな人が働いています

■Business■

私たちはITとビジネススキルのトレーニングや教育ソリューションを提供し、お客様の事業戦略を実現するためのIT人材育成を支援しています。 IT技術は日進月歩で発展します。技術の担い手としてITエンジニアには、最新の知識とスキルが必要です。IT業界の成長には人材の成長が欠かせません。私たちは創業より約30年、IT人材育成を主軸としたサービスを提供し、IT業界とともに成長しています。お客様の人材に関する課題を解決するために、人材育成のプロフェッショナルとして、最適なトレーニングの組み合わせをご提案できます。

■Dates■

〇年間お取引企業約1,400社（2024年12月現在）〇提供コース数 1,600以上（2024年12月現在）〇コース受講者数年間約7.1万人（2024年12月現在）〇世界の拠点数 22の国と地域〇男女比男性：53% 女性：47% 〇女性の管理職比率 47% 〇社員定着率過去3年の平均は、約94％〇職種構成講師（インストラクター）：29% 営業：25% サービスサポート：20% マーケティング：10% 管理：9% 経営：7% 〇受賞実績・世界で最も優れたIT研修企業20社　5年連続で選出・総務省主催「テレワーク先駆者百選」選出実績あり

■働く環境■

〇リモートワーク雇用形態、職種に関わらず、多くの従業員が自宅からのリモートワークを活用しています。必要に応じてオフィス出社とリモートワークを組み合わせてハイブリッドで業務している人がほとんどです。「個人で裁量をもって働ける」と、従業員からも好意的な声がよくあがっています！また、会社が契約している、全国にあるシェアオフィスも利用可能。〇フレックスタイム働く時間を調整することができ育児・介護に伴う短時間勤務制度も用意されています。〇成長支援仕事に必要な資格取得やスキルアップのために、当社の研修やeラーニングの受講が可能です。

■働きがい■

お客様に提案をする——そう聞くと、「すでに課題が明確になっている相手に、最適な研修を紹介する」ようなイメージを持つかもしれません。けれど、私たちの営業が向き合うのは、“課題そのものがまだ見えていない状態”であることもしばしば。提案の出発点は、「何を提案するか」ではなく、「どんな課題があるのか」を一緒に探ること。だからこそ、商談ではヒアリングに多くの時間をかけ、場合によっては他社事例や社内講師の知見も交えながら、丁寧に対話を重ねていきます。お客様とともに、課題を掘り下げ、提案し、実施し、振り返る。 “売って終わり”ではなく、“一緒に育てる”営業としてのキャリアをスタートさせませんか？